President and CEO

Nouvelles du CCA

Paul Cappon, président-directeur général, CCA

15 avril 2009

L'entente quinquennale originale du CCA signée avec Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC) a été prolongée d'un an, jusqu'au 31 mars 2010, mais sans financement additionnel. Ainsi, pour remplir son mandat principal, notamment de faire avancer la recherche, surveiller l’état de l’apprentissage au Canada et d'en rendre compte par des rapports, le CCA doit rationaliser ses activités. Toutefois, nous poursuivons activement nos discussions avec RHDCC au sujet d’une entente de financement au-delà de mars 2010.

Le 6 avril 2009, le CCA a annoncé les mesures suivantes :

  • Les cinq centres du savoir – Apprentissage chez les Autochtones, Apprentissage chez les adultes, Apprentissage chez les jeunes enfants, Santé et apprentissage et Apprentissage et milieu de travail – ne recevront plus de financement du CCA à partir du 6 juillet 2009.
     
  • Le CCA a remercié 20 % de son personnel.
     
  • Nous avons dû abolir un certain nombre de programmes au sein du CCA. Néanmoins, nous continuerons en 2009–2010 à publier nos produits principaux tels l’Indice composite de l’apprentissage, le rapport sur l’état de l’apprentissage au Canada, la série Carnet du savoir dotée d’un important lectorat, ainsi que d’autres papiers et rapports sur les enjeux liés à l’apprentissage tout au long de la vie.

Nous devons exprimer notre profonde gratitude au personnel des centres du savoir ainsi qu’aux membres des consortiums pour le temps et l’expertise qu'ils ont partagés. Tous les efforts nécessaires seront mis en œuvre pour assurer la diffusion du travail de grande qualité des centres du savoir. 

J’espère que le CCA peut compter sur votre appui continu pour améliorer la disponibilité de l’information sur l’apprentissage et en augmenter les retombées à l’échelle du Canada.

Paul Cappon

 

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